Помогите, пожалуйста, перевести. Не из переводчика!

Помогите, пожалуйста, перевести. Не из переводчика!

Задать свой вопрос
1 ответ

Самая большая неувязка (виновник) - это мода на кабинеты отрытой планировки, так нарекаемые "групповой работы". Компаниии правосудно считают, что эликсир развития (роста) в мире, где компьютеры выполняют главную часть грубой (предварительный, тяжелой) работы - это инновации. Но они ложно считают, что превосходнейший метод провоцировать креативность - снести стенки в кабинете и постоянно проводить собрания (работать в постоянном совещательном режиме). Такое воззренье несправедливо по ряду причин. Оно основывается на шаблонной (избитой, очевидной) аналогии об умственных и физических барьерах меж людьми. И пренебрегает тот факт, что шум и прерывания (отвлечение) не позволяют сконцентрироваться (затрудняют способность к концентрации). И компании очень нередко запамятывают (упускают), что если экстраверты получают энергю от иных людей, то интровертам нужно время для самостоятельной перезарядки.

, оставишь ответ?
Имя:*
E-Mail:


Добро пожаловать!

Для того чтобы стать полноценным пользователем нашего портала, вам необходимо пройти регистрацию.
Зарегистрироваться
Создайте собственную учетную запить!

Пройти регистрацию
Авторизоваться
Уже зарегистрированны? А ну-ка живо авторизуйтесь!

Войти на сайт