Если неполная занятость отражает выбор самих тружеников, ее можно именовать добровольной;

Если неполная занятость отражает выбор самих тружеников, ее можно именовать добровольной; иногда она может носить вынужденный нрав, т.е. связана с
(*ответ*) неимением рабочих мест с полным рабочим временем
(*ответ*) сокращением длительности труда по инициативе работодателей
nbsp;изъяном рабочих мест с полным рабочим временем
nbsp;сокращением длительности труда в законодательном порядке
Если обратиться к отраслевым данным, то наибольшая концентрация малозанятых в России характерна для занятых в сфере образования (26%), здравоохранения (5-6%), культуры и искусства (8-10%). На долю этих 3-х отраслей приходилось свыше _ тружеников с обычной длительностью рабочей недели 30 и наименее часов
(*ответ*) половины
Если труженик трудится наименьшее количество часов, чем то, которое считается обычным, либо стандартным, для данного типа деятельности (или данной профессиональной или демографической группы), то его можно определить как _ занятого
(*ответ*) неполностью
За работу вахтовым способом производится доплата в размере 50 и 75% тарифной ставки работника; кодекс предугадывает этот способ работы в ст.
(*ответ*) 297
nbsp;298
nbsp;105
nbsp;259
nbsp;99
Законодательное регулирование дополнительных часов работы в Западной Европе ориентировано на ограничение максимума длительности и на установление завышенных ставок оплаты эти управляла _ различаются между странами
(*ответ*) значительно
nbsp;не существенно
nbsp;очень значительно
nbsp;очень не существенно
Зафиксированная в выборочных обследованиях РМЭЗ наименьшая загрузка связана со значительной концентрацией этих тружеников в секторах, где
(*ответ*) рабочее время сокращено законодательно (образование, здравоохранение)
(*ответ*) общее состояние данных секторов экономики (ВПК, наука) обусловливает сокращение рабочего медли
nbsp;рабочее время сокращено законодательно (ВПК, наука)
nbsp;общее состояние данных секторов экономики (образование, здравоохранение) обусловливает сокращение рабочего медли
nbsp;рабочее время сокращено законодательно (образование, ВПК)
nbsp;общее состояние данных секторов экономики (ВПК, энергетика) обусловливает сокращение рабочего времени
Значение конвенций и советов МОТ в правовом регулировании общественного обеспечения в международном и внутригосударственном масштабе можно расценивать с разных сторон
(*ответ*) в них содержатся социальные стандарты, уровню которых обязаны в эталоне подходить законодательства всех государств
(*ответ*) конвенции и советы МОТ способствуют унификации (интернационализации) законодательства о соц обеспечении
nbsp;конвенции и советы МОТ способствуют унификации (национализации) законодательства о социальном обеспечении
nbsp;конвенции и рекомендации МОТ содействуют дифференциации законодательства о социальном обеспечении
Веская часть временных и случайных работ связана с тем, что отношения найма тут часто юридически не оформляются, они могут закончиться в хоть какой момент; это
(*ответ*) на малых предприятиях
(*ответ*) у личных бизнесменов
(*ответ*) в неформальном секторе
(*ответ*) у фермеров
nbsp;в ООО
nbsp;в ЗАО
Из исследования занятости в России ученые делают несколько важных выводов:
(*ответ*) не выслеживается синхронность в колебаниях недозанятости и уровне безработицы
(*ответ*) оценки принуждённой неполной занятости, основывающиеся на отчетности компаний, не использовались, они оказываются значительно выше оценок по результатам опроса населения
(*ответ*) случаи неполной занятости далеко не всегда улавливаются выборочными обследованиями рабочей силы
nbsp;выслеживается синхронность в колебаниях недозанятости и уровне безработицы
nbsp;оценки принуждённой неполной занятости, основывающиеся на отчетности компаний, не использовались, они оказываются значительно ниже оценок по результатам опроса народонаселения
nbsp;случаи неполной занятости не улавливаются выборочными обследованиями рабочей силы

Задать свой вопрос
1 ответ
правильные ответы отмечены по тесту
тест nbsp;прошел проверку
, оставишь ответ?
Имя:*
E-Mail:


Последние вопросы

Добро пожаловать!

Для того чтобы стать полноценным пользователем нашего портала, вам необходимо пройти регистрацию.
Зарегистрироваться
Создайте собственную учетную запить!

Пройти регистрацию
Авторизоваться
Уже зарегистрированны? А ну-ка живо авторизуйтесь!

Войти на сайт