Верны ли определения?
А) Физиологические потребности потребности, которые необходимы

Верны ли определения?
А) Физиологические потребности потребности, которые нужны для выживания.
В) Социальные потребности это понятия, включающие чувство принадлежности к чему-нибудь либо к кому-нибудь, чувство осознания иными.
Подберите верный ответ
nbsp;(*ответ*) А - да, В - да
nbsp;А - да, В - нет
nbsp;А - нет, В - да
nbsp;А - нет, В - нет
Верны ли определения?
А) Экономические блага это блага, в которых чувствуется отдельная недоимка, то есть их просто не хватает на всех в определённый момент медли в определённом месте.
В) Неэкономические блага блага, находящиеся в излишке либо в условном обилии.
Подберите правильный ответ
nbsp;(*ответ*) А - да, В - да
nbsp;А - да, В - нет
nbsp;А - нет, В - да
nbsp;А - нет, В - нет
Верны ли утверждения?
А) quot;Инструментальноquot; целевый труженик нацелен на quot;голыйquot; заработок, желанно наличными и немедленно.
В) quot;Хозяйскаяquot; мотивация базирована на достижении и приумножении принадлежности, богатства, материальных благ.
Подберите правильный ответ
nbsp;(*ответ*) А - да, В - да
nbsp;А - да, В - нет
nbsp;А - нет, В - да
nbsp;А - нет, В - нет
Верны ли утверждения?
А) Внешнее вознаграждение дает сама работа.
В) Наружное вознаграждение дается организацией.
Подберите верный ответ
nbsp;(*ответ*) А - нет, В - да
nbsp;А - да, В - да
nbsp;А - да, В - нет
nbsp;А - нет, В - нет
Верны ли утверждения?
А) Внутреннее вознаграждение дает сама работа (чувство заслуги результата, содержательности и значимости исполняемой работы, самоуважения, возможность общения в процессе труда и т.д.).
В) Наружнее вознаграждение дается организацией (продвижение по службе, хвалы и признание, знаки служебного статуса и престижа, заработная плата, а также дополнительные выплаты, дополнительный отпуск, оплата определенных расходов и страховки и др.).
Подберите верный ответ
nbsp;(*ответ*) А - да, В - да
nbsp;А - да, В - нет
nbsp;А - нет, В - да
nbsp;А - нет, В - нет
Верны ли утверждения?
А) Внутреннее вознаграждение дает сама работа, т.е. чувства достижения результата, содержательности и значимости исполняемой работы, самоуважение, дружба, общение.
В) Внешние вознаграждения появляются не от самой работы, а дается организацией.
Подберите верный ответ
nbsp;(*ответ*) А - да, В - да
nbsp;А - да, В - нет
nbsp;А - нет, В - да
nbsp;А - нет, В - нет
Верны ли утверждения?
А) Внутреннее вознаграждение дает сама работа.
В) Внутреннее вознаграждение дается организацией.
Подберите правильный ответ
nbsp;(*ответ*) А - да, В - нет
nbsp;А - да, В - да
nbsp;А - нет, В - да
nbsp;А - нет, В - нет
Верны ли утверждения?
А) Под стратегическим планированием можно разуметь среднеориентированный перенос кадровых стратегий на определенные проблемы управления персоналом.
В) При стратегическом планировании речь идет о затруднительно направленном, длительном планировании.
Подберите верный ответ
nbsp;(*ответ*) А - нет, В - да
nbsp;А - да, В - да
nbsp;А - да, В - нет
nbsp;А - нет, В - нет

Задать свой вопрос
1 ответ
правильные ответы отмечены по тесту
тест nbsp;прошел проверку
, оставишь ответ?
Имя:*
E-Mail:


Последние вопросы

Добро пожаловать!

Для того чтобы стать полноценным пользователем нашего портала, вам необходимо пройти регистрацию.
Зарегистрироваться
Создайте собственную учетную запить!

Пройти регистрацию
Авторизоваться
Уже зарегистрированны? А ну-ка живо авторизуйтесь!

Войти на сайт