_ разделение труда менеджеров учитывает виды и сложность исполнения работ

_ разделение труда менеджеров учитывает виды и сложность исполнения работ
(*ответ*) Технологическое
nbsp;Функциональное
nbsp;Горизонтальное
nbsp;Структурное
_ власть - это власть, когда исполнитель верует, что влияющий владеет специальными познаниями, которые позволят удовлетворить потребность
(*ответ*) Экспертная
nbsp;Неформальная
nbsp;Обычная
nbsp;Легитимная
_ менеджмента рассматривается как способность системы менеджмента вырабатывать и поддерживать конкурентные превосходства предприятия в области действенных способов и форм организации управления, прогрессивных систем мотивации работников, профессионализма персонала и др.
(*ответ*) конкурентоспособность
nbsp;результативность
nbsp;эффективность
nbsp;качество
_ подход к лидерству исходит из того, что выводы лидера, в одинаковой мере, как и поведение последователей, обусловлены реакцией лидера на поведение последователей.
(*ответ*) Атрибутивный
nbsp;Традиционный
nbsp;Ситуационный
nbsp;Директивный
_ - это возможность действовать или способность повлиять на ситуацию либо поведение иных людей
(*ответ*) Власть
nbsp;Принуждение
nbsp;Требование
nbsp;Указ
_власть - это власть, основанная на силе личных свойств, возможностей лидера, потребности людей в принадлежности к группе этого фаворита, почтении лидера группой
(*ответ*) Эталонная
nbsp;Экспертная
nbsp;Собственная
nbsp;Авторитарная
Южноамериканский Совет государственной промышленной конференции предлагает __ причин, которые обязаны учитываться при определении рационального количества подчиненных
(*ответ*) 7
nbsp;8
nbsp;5
nbsp;6
Бланки __ применяются для сравнительной оценки уровня квалификации труженика
(*ответ*) заявлений
nbsp;грамот
nbsp;документов
nbsp;справок
В отличие от фактически управления, лидерство подразумевает наличие в организации
(*ответ*) последователей
nbsp;оппозиционеров
nbsp;управляющих
nbsp;подчиненных
В ряде государств приняты особые программки, направленные на увеличение посреди менеджеров высшего звена доли
(*ответ*) дам
nbsp;мужчин
nbsp;лиц в возрасте до 35 лет
nbsp;лиц в возрасте от 35 до 45 лет
В трудной, многогранной деятельности менеджера выделяют три главных нюанса: институциональный нюанс, процессуальный аспект, _ нюанс
(*ответ*) инструментальный
nbsp;мотивационный
nbsp;личный
nbsp;творческий
В современных условиях возникает понятие _ услуга, т.е. решение определенной задачи с обоснованием способов исполнения, организационных и временных условий, необходимых ресурсов, а также с определением окончательных результатов, получаемых после реализации данного решения
(*ответ*) управленческая
nbsp;практическая
nbsp;обоснованная
nbsp;высококачественная

Задать свой вопрос

---