Установите соответствие меж школами управления и концепциями, которых придерживались их любители

Установите соответствие меж школами управления и концепциями, которых придерживались их любители
nbsp;школа научного менеджмента lt; общность теоретиков и практиков, объединенных мыслью о том, что базу действенного менеджмента сочиняет кропотливый отбор исполнителей работы и научно обоснованная, разумная организация их труда
nbsp;школа административного управления lt; общность специалистов, приверженцев идеи о том, что, придерживаясь ряда универсальных принципов, в хоть какой организации можно довести менеджмент до совершенства
nbsp;школа человеческих отношений lt; общность профессионалов, придерживающихся идеи о том, что эффективность менеджмента в большей ступени определяется обоюдной нравственно-психологической гармонией частей и субъектов внутренней деловой среды организации
nbsp;бихевиористская школа lt; общность специалистов, придерживающихся идеи о том, что эффективность менеджмента зависит от правильного использования внутренних ресурсов каждого отдельного индивидума субъекта менеджмента
Установите соответствие меж школами управления и направлениями их исследовательских работ
nbsp;школа управления lt;
совокупность концепций относительно осознания
сути, принципов, функций и способов менеджмента как организации управления и как процесса принятия управленческих решений на основе цели, программы, деяний, инфы и др.
nbsp;традиционная школа управления lt; подход в теории менеджмента, изучающий, основным образом, методы и формы совершенствования системы управления
nbsp;школа поведенческих наук lt; подход в теории менеджмента, содержанием которого является увеличение эффективности организации на базе увеличения эффективности внутренних ресурсов отдельного работника
nbsp;школа науки управления lt; научный подход в теории менеджмента, содержанием которого является разработка модели процесса управления для решения задач управления каким-либо объектом
Утверждение, что исторические успехи цивилизации на 80% определяются не естественными ресурсами, не экономическим базисом и технологиями, а эффективностью управления, принадлежит
(*ответ*) Питеру Друкеру
nbsp;Альфреду Маршаллу
nbsp;Игорю Ансоффу
nbsp;Генри Форду
Ф.Герцберг считал, что в базе поступков человека лежат такие мотивы, как
(*ответ*) содержание работы
(*ответ*) мера ответственности
(*ответ*) напряженность
nbsp;потребность во власти
nbsp;желание стать большим
Ф.Тейлор считал, что для увеличения эффективности производства следует вводить систему _ труда и персональную ответственность за порученное дело
(*ответ*) разделения
Факторами косвенного воздействия наружней среды на компанию являются
(*ответ*) научно-технический прогресс
(*ответ*) законы муниципального регулирования бизнеса
nbsp;соперники
nbsp;потребители
Физические и юридические лица, а также группы физических лиц, обособленные функционально либо средством иных признаков, оказывающие то либо другое воздействие на процесс управления, это _ менеджмента
(*ответ*) субъекты
Конторы, склонные к поиску новых нетрадиционных способов решения задач и риску внедрения новейших технологий, получили заглавие _
(*ответ*) грюндеры
Функция управления, связанная с достижением согласованности в работе всех звеньев системы методом установления рациональных связей (коммуникаций) меж ними - это
(*ответ*) координация
Функция управления, связанная с формированием структуры объекта и обеспечением ресурсами, необходимыми для его обычной работы, это
(*ответ*) организация
Чертами наружней среды организации являются
(*ответ*) сложность
(*ответ*) подвижность
(*ответ*) неопределенность
nbsp;значимость

Задать свой вопрос

---