18. Организационная патология, при которой контроль над процедурами, техникой учета, методикой

18. Организационная патология, при которой контроль над процедурами, техникой учета, методикой обработки инфы в организации отдаётся на собственное усмотрение исполнителя
автаркия подразделений
бюрократия (*ответ к тесту*)
господство структуры над функцией
патология организационных отношений
19. Организационная патология, которая характеризуется замкнутостью отделов, цехов, служб на собственных задачках, сосредоточенностью на внутренних проблемах в отрыве от целей, интересов смежных подразделений и организации в целом
автаркия подразделений (*ответ к тесту*)
бюрократия
господство структуры над функцией
патология организационных отношений
20. Суть социальной организации проявляется, когда
все личные цели подчинены достижению только общих целей, доли работают только на целое
есть только однонаправленные отношения в достижении целей
достижение каких-или общих целей исполняется через достижение индивидуальных целей либо же когда достижение индивидуальных целей исполняется через выдвижение и достижение общих целей (*ответ к тесту*)
существует ориентация целого на потребности соучастников, когда общие цели подчинены достижению только личных целей
21. Термин, которым обозначается неспособность организации к выработке и реализации необходимых в ней конфигураций либо уклонение от решений, назревших нововведений
дублирование организационного порядка
стагнация (*ответ к тесту*)
маятниковые решения
игнорирование организационного порядка
22. Цели, которые интегрированы в природу организации и формулируют её целостность, выживание, равновесие, согласованность и т. п. это цели-
задания
ориентации
системы (*ответ к тесту*)