Принцип _ состоит в том, что скорость конфигурации потенциала системы зависит

Принцип _ состоит в том, что скорость конфигурации потенциала системы зависит от самого потенциала
nbsp;(*ответ*) эластичности
nbsp;непрерывности
nbsp;инерции
nbsp;стабилизации
Принцип _ значит, что в каждой компании обязаны быть сбалансированы административные, технологические и патронажные функций управления
nbsp;(*ответ*) рационального сочетания централизации и децентрализации управления
nbsp;прямоточности
nbsp;ритмичности
nbsp;синхронизации
Принцип _ утверждает, что любая компания должна исполнять весь набор функций производства и управления на своем участке деятельности независимо от количества постоянных тружеников
nbsp;(*ответ*) полноты
Принцип _ сводится к тому, что любая компания обязана смотреть за стратегическими, тактическими и оперативными переменами и заносить подходящие коррективы в набор и пропорции ресурсов
nbsp;(*ответ*) координирования
Принцип _ предполагает, что производственные и информационные процессы обязаны идти с данным уровнем равномерности в течение данных временных промежутков
nbsp;(*ответ*) ритмичности
nbsp;прямоточности
nbsp;рационального сочетания централизации и децентрализации производства и управления
nbsp;синхронизации
Принцип _ гласит, что производственные и информационные процессы обязаны идти по кратчайшему пути во избежание дополнительных издержек и искажений
nbsp;(*ответ*) прямоточности
nbsp;ритмичности
nbsp;оптимального сочетания централизации и децентрализации управления
nbsp;синхронизации
Принцип _ подразумевает, что изменение содержания набора ресурсов и их пропорций не обязано выходить за пределы данного спектра
nbsp;(*ответ*) стабилизации
Принцип приоритета цели говорит, что
nbsp;(*ответ*) в системе цель-задачка- функция-структура-персонал наивысший ценность обязана иметь цель, потом задачка и дальше функция, структура и персонал
nbsp;при твореньи компаний в системе функция-структура наивысший ценность должны иметь функции руководства
nbsp;в системе цель-задачка- функция-структура-персонал наивысший ценность обязан иметь персонал, потом структура, функция, задача и цели
nbsp;построение организационной структуры предприятия должно предшествовать формированию стратегии ее развития
Принцип соответствия _ предполагает, что для каждой компании должно быть найдено соответствие между эффективностью и затратами
nbsp;(*ответ*) эффективности производства и экономичности
nbsp;целей и ресурсов
nbsp;распорядительства
nbsp;распорядительства и повиновенья
Принцип соответствия _ значит, что у каждого труженика обязан быть один линейный управляющий и хоть какое количество многофункциональных при выполнении определенной наказанной работы
nbsp;(*ответ*) распорядительства и повиновенья
nbsp;целей и ресурсов
nbsp;стимулирования и материального поощрения
nbsp;эффективности и экономичности
Принцип соответствия _ содержится в том, что ключевые направления деятельности компании обязаны обеспечиваться ресурсами
nbsp;(*ответ*) целей и ресурсов
nbsp;стимулирования и вещественного поощрения
nbsp;распорядительства и повиновенья
nbsp;эффективности и экономичности
Принцип_ состоит в том, что процесс изменения потенциала системы Ri идет постоянно, изменяются только скорость и знак конфигурации
nbsp;(*ответ*) непрерывности
nbsp;стабилизации
nbsp;эластичности
nbsp;самозависимости