Решения, в которых любая кандидатура равноправна по способности ее реализации, но

Решения, в которых любая альтернатива равноправна по способности ее реализации, но при этом важно дать предпочтение более хорошей по затратам, - это _ решения.
nbsp;(*ответ*) многовариантные
nbsp;личные
nbsp;организационные
nbsp;запрограммированные
Решения, которые в определенной мере новы, внутренне не структурированы либо связаны с неведомыми факторами, - это _ решения.
nbsp;(*ответ*) незапрограммированные
nbsp;индивидуальные
nbsp;организационные
nbsp;запрограммированные
Решения, которые должны ответить на вопрос о структуре организации и рассредотачивании функций, - это
nbsp;(*ответ*) организационные
nbsp;оперативные
nbsp;информационные
nbsp;личные
Решения, которые обязаны ответить на вопрос, как действовать, и состоят в выработке метода управления, - это _ решения.
nbsp;(*ответ*) оперативные
nbsp;информационные
nbsp;индивидуальные
nbsp;организационные
Решения, которые обязаны ответить на вопрос, что истинно, и содержатся в диагностировании ситуации, - это _ решения.
nbsp;(*ответ*) информационные
nbsp;индивидуальные
nbsp;организационные
nbsp;оперативные
Решения, которые касаются коренных заморочек, принимаются в масштабе объекта управления и выше, рассчитаны на долгий отрезок медли, на решение перспективных задач, - это _ решения.
nbsp;(*ответ*) стратегические
nbsp;стандартные
nbsp;оперативные
nbsp;тактические
Решения, которые определяются условно строгими рамками деятельности исполнителей по их реализации, - это _ управленческие решения.
nbsp;(*ответ*) структурирующие
nbsp;организационные
nbsp;личные
nbsp;контурные
Решения, которые отличаются неопределенностью и необыкновенностями персональной тактики их принятия, называются
nbsp;(*ответ*) опасными
nbsp;инертными
nbsp;импульсивными
nbsp;осмотрительными
Решения, которые связаны с воплощением текущих целей и задач, рассчитанные на период, не превышающий месяца, - это _ решения.
nbsp;(*ответ*) оперативные
nbsp;тактические
nbsp;стратегические
nbsp;неординарные
Решения, которые теснее знамениты из прошедшего опыта и являются рутинными, стереотипными, а соответствующие деяния субъектов и объектов управления сходу же используются либо рассчитываются по заданному методу, величаются
nbsp;(*ответ*) стандартными
nbsp;тактическими
nbsp;оперативными
nbsp;необычными
Решения, которые описывают управляющих как неуверенных и осмотрительных, - это _ решения.
nbsp;(*ответ*) инертные
nbsp;импульсивные
nbsp;опасные
nbsp;осмотрительные