Верны ли утверждения?
А) Тип управляющего Полпред - умеет вдохновить, завести

Верны ли утверждения?
А) Тип руководителя Полпред - умеет воодушевить, завести людей на работу, пробудить трудовой интерес, склонен к поощрениям, недооценивает наказания при стимулировании подчиненных, игнорирует контролем.
В) Тип управляющего Наставник - учит, помогает, подсказывает юным, начинающим, его организация - это кузница кадров, его кредо: Управляющий - отец бойцам.
Подберите правильный ответ
(*ответ*) А - нет, В - да
nbsp;А - да, В - да
nbsp;А - да, В - нет
nbsp;А - нет, В - нет
Верны ли утверждения?
А) Эгоцентризм - техника, не содействующая пониманию партнёра, которая содержится в том, что в беседе мы сопровождаем выражения партнёра репликами вроде: Глупости ты говоришь..., Ты, я вижу, в этом вопросе ничего не разумеешь..., Я бы мог для вас это разъяснить, но опасаюсь, вы не поймете....
В) Эгоцентризм - техника, не содействующая пониманию партнёра, которая содержится в том, что мы пытаемся отыскать в высказываниях партнёра озвучивание и понимание только тех проблем, которые тревожат нас самих.
Подберите правильный ответ
(*ответ*) А - нет, В - да
nbsp;А - да, В - да
nbsp;А - да, В - нет
nbsp;А - нет, В - нет
_ вербализация, употребляет аналогии, сходства, сопоставленья, которые снижают психическое напряжение, содействуют положительной корректировки дискомфортного чувственного состояния делового напарника.
(*ответ*) Метафорическая
nbsp;Косвенная
nbsp;Непосредственная
_ вопросы повторяют те слова партнера, которые акцентируют смысловой колер высказывания.
(*ответ*) Зеркальные
nbsp;Ознакомительные
nbsp;Информационные
_ вопросы подразумевают выявление сужденья напарника по какому-либо определенному вопросу.
(*ответ*) Ознакомительные
nbsp;Зеркальные
nbsp;Информационные
_ вопросы задают с целью получения инфы о каких-или объектах, включенных в бизнес ситуацию.
(*ответ*) Информационные
nbsp;Зеркальные
nbsp;Ознакомительные
Вид целенаправленного коммуникативного влияния на поведение и сознание человека либо группы людей, в результате которого человек (группа людей) вопреки имеющейся фактической инфы признает существование того, что в реальности не существует, или что-то делает вопреки своим ранешным намерениям либо повадкам, - это
(*ответ*) внушение
nbsp;убеждение
nbsp;принуждение
nbsp;манипуляция
Выбор субъектом целей еще одного деяния, формирующихся в итоге переживания фуррора (либо неуспеха) последовательности прошедших, теснее выполненных деяний, - это
(*ответ*) притязания
nbsp;ожидания
nbsp;требования
К открытым вопросам можно отнести: 1) информационные вопросы; 2) ознакомительные вопросы; 3) зеркальные вопросы.
(*ответ*) 1,2,3
nbsp;только 1,2
nbsp;только 2,3
nbsp;только 1,3
К техникам малого разговора относятся: 1) цитирование напарника; 2) положительные констатации; 3) информирование; 4) занимательный рассказ.
(*ответ*) 1,2,3,4
nbsp;только 1,3,4
nbsp;только 2,3
nbsp;только 1,2
Коммуникативная техника _ вопросы - вопросы, в формулировке которых содержатся варианты ответов.
(*ответ*) Другие
nbsp;Открытые
nbsp;Закрытые
Коммуникативная техника _ вопросы - вопросы, предполагающие конкретный ответ - да либо нет.
(*ответ*) Закрытые
nbsp;Альтернативные
nbsp;Открытые