Достижение определенных результатов является целью хоть какой организации:
nbsp;(*ответ*) да
nbsp;нет
Задачей

Достижение определенных результатов является целью хоть какой организации:
nbsp;(*ответ*) да
nbsp;нет
Задачей высшего управления является подбор персонала:
nbsp;(*ответ*) да
nbsp;нет
Изменения необходимы для развития организации:
nbsp;(*ответ*) правильно
nbsp;ошибочно
Конкуренция - попытка получения прибыли методом отстранения либо опережения конкурентов, устремляющихся к идентичным целям:
nbsp;(*ответ*) да
nbsp;нет
Конкурентность снутри компании в японской промышленности не допускается:
nbsp;(*ответ*) верно
nbsp;ошибочно
Консультант покоряется руководителю:
nbsp;(*ответ*) нет
nbsp;да
Корпоративная миссия - социальное назначение компании:
nbsp;(*ответ*) правильно
nbsp;ошибочно
Фальшивое чувство товарищества может быть причиной неадекватности публичного воззренья:
nbsp;(*ответ*) да
nbsp;нет
Модель консультирования М. Кубра не включает такую фазу, как:
nbsp;(*ответ*) обратная связь
nbsp;планирование действий
nbsp;диагноз
nbsp;внедрение
На национальные и международные денежные рынки оказывают влияние психические ожидания:
nbsp;(*ответ*) да
nbsp;нет
Более верно управленческую стратегию риска определил:
nbsp;(*ответ*) С. Джобс
nbsp;М. Кубр
nbsp;Э. Борн
nbsp;Р. Липпит
Общественное мнение не может выступать в виде похвалы:
nbsp;(*ответ*) ошибочно
nbsp;верно
Публичное настроение выражает общую чувственную направленность группы:
nbsp;(*ответ*) да
nbsp;нет
Одним из видов оборотной связи с исполнителем является вознаграждение:
nbsp;(*ответ*) да
nbsp;нет
Одну из ключевых ролей в рыночной экономике играют консультанты:
nbsp;(*ответ*) да
nbsp;нет
Основой предпринимательской деятельности является способность высшего управления вести рискованный бизнес:
nbsp;(*ответ*) правильно
nbsp;неверно
Основой самоорганизованности каждого труженика служит саморегуляция:
nbsp;(*ответ*) да
nbsp;нет
Перераспределения капитала стратегия риска не требует:
nbsp;(*ответ*) ложно
nbsp;правильно
По контракту квалифицированные консультанты не работают:
nbsp;(*ответ*) ложно
nbsp;истинно
Преуспевающие компании за обдуманный риск поощряют собственных сотрудников:
nbsp;(*ответ*) да
nbsp;нет