Главный предпосылкой фуррора компаний прыткого кормления "МакДоналдс" многие считают такую

Главный предпосылкой фуррора компаний прыткого питания "МакДоналдс" многие считают такую организацию производства, при которой бургеры, жареный картофель


и т. п. могут изготавливаться с постоянным качеством даже малокфалифицированными работниками. Фуррор достижим только при условии, что предписанная разработка соблюдается обязательно. МакДоналдс нанимает на работу юных неопытных людей. Почему на ваш взор, юные люди превосходнее подходят для этой цели, чем бывалые труженики из других ресотранов?

Задать свой вопрос
1 ответ
Юные люди лучше подходят для этой цели, потому что для изготовления блюд из меню Макдоналдс не нужно высочайшей квалификации, ведь все блюда делаются строго по аннотации, шаг за шагом, блюда просты и не требуют развитых навыков для изготовления. Обучение этому занимает очень мало медли. Конкретно поэтому студенты и молодежь без проблем могут работать в Макдоналдс, в то время как специалиты с опытом и навыками изготовления сложных блюд предпочитают трудиться в ресторанах. К тому же однообразная работа по изготовлению бургеров и гамбургеров, легких салатов не дозволяет развиваться способностям, которые будут главнее для людей постарше, желающим не просто иметь работу, а развиваться в ней.
, оставишь ответ?
Имя:*
E-Mail:


Добро пожаловать!

Для того чтобы стать полноценным пользователем нашего портала, вам необходимо пройти регистрацию.
Зарегистрироваться
Создайте собственную учетную запить!

Пройти регистрацию
Авторизоваться
Уже зарегистрированны? А ну-ка живо авторизуйтесь!

Войти на сайт