Сообразно Трудовому кодексу, лица, не достигшие 18 лет, могут быть приняты

Сообразно Трудовому кодексу, лица, не достигшие 18 лет, могут быть приняты на работу только после подготовительного обязательного медицинского осмотра, проводимого за счет средств работодателя. В последующем до заслуги 18 лет они раз в год обязаны проходить сходственный осмотр. Растолкуйте: а) с какой целью закон просит проведение медицинского осмотра несовершеннолетних при поступлении на работу; б) какова цель каждогодних медецинских осмотров несовершеннолетних тружеников до заслуги ими 18 лет.