В каких случаях, по-вашему, заключение срочного трудового уговора более прибыльно работодателю?

В каких случаях, по-вашему, заключение срочного трудового уговора более прибыльно работодателю? Растолкуйте ответ

Задать свой вопрос
1 ответ

Срочный трудовой договор может пригодится работодателю в случае, если работа носит проектный либо сезонный характер.

Также весомой предпосылкой является острая необходимость в каком-либо профессионале, к примеру, лекаре либо учителе. 

Срочность, как верховодило, упирается в сжатые сроки исполненья работы, в главном, в таких случаях нужны специалисты, люди которые владеют необходимыми навыками.

, оставишь ответ?
Имя:*
E-Mail:


Последние вопросы

Добро пожаловать!

Для того чтобы стать полноценным пользователем нашего портала, вам необходимо пройти регистрацию.
Зарегистрироваться
Создайте собственную учетную запить!

Пройти регистрацию
Авторизоваться
Уже зарегистрированны? А ну-ка живо авторизуйтесь!

Войти на сайт