Помогите с вопросами,развёрнуто ответить,баллов довольно))1.Каковы ваши личные взгляды на

1.Каковы ваши собственные взоры на делему надлежащей роли бизнеса в сообществе? Бизнес должен быть социально несет ответственность, вестись по нормам и законам страны, где он находится. Получение прибыли не может быть единственной целью социальной ответственности бизнеса. Компания  должна приносить выгоду сообществу через использование прибылей от частного бизнеса, т.е. соц ответственность и прибыль обязаны быть всегда взаимосвязаны.  
2.Каким образом могут различаться проявления социальной ответственности со  стороны 3-х организаций: металлургического завода, поликлиники, университета?         Металлургический завод благосклонен для длительного бизнеса. Даже если краткосрочные издержки в связи с соц деянием будут высоки, в длительной перспективе они могут провоцировать прибыль. Тип отношений социальной ответственности - конкурентность.
         У поликлиники довольно ресурсов для оказания помощи в решении социальных заморочек. Так как его бизнес располагает человеческими ресурсами, ему следовало бы передавать их часть на социальные нужды. Тип отношений социальной ответственности - соц партнерство.
         Моральное обязательство вести себя социально трепетно относится к университету, который должен действовать социально ответственным образом и способствовать укреплению моральных основ сообщества. Если студентов удовлетворяют приобретенные познания, они продолжают обучаться, в противном случае переходят к соперникам, т.е. в иной институт. Тип отношений социальной ответственности - репутация.
3. Составьте список социально ответственных действий вашей  школы. Соц ответственность деяний школы зависит от социальной ответственности воспитанников при получении знаний и от социальной ответственности педагогов, дающих знания.
         Обучение учащихся.
         Повышение квалификации преподавателей.
4. Опишите взаимосвязь меж ценностями и социальной ответственностью. Ответственность организации перед сообществом в целом: соц безопасность, соц солидарность, социальная справедливость, соц стабильность, соц помощь, соц благоденствие.
5. Как могут ценности, исповедуемые руководителями высшего ранга, оказывать влияние на ценности подчиненных? Меры социальной охраны служащих в виде соц пакетов снижают текучесть кадров.