Помогите пожалуйста решить задачу) очень безотлагательно необходимо.. Пожалуйста

Объяснение:

Юрьев имеет право претендовать на освобождение от трудовых повинностей при наличии судебной повестки, подтверждающий факт необходимости роли в судебном заседании в определенный денек и в определенное время, а у работодателя повинности предоставить такую возможность, освободив его от исполненья трудовых повинностей в определенный денек в определенное время, что должно быть заблаговременно согласованно. Поскольку Юрьев не посчитал подходящих согласовать с работодателем вопрос о способности освобождения его от трудовых повинностей в связи с необходимостью появиться в трибунал, работодатель обоснованно посчитал факт его неимения на рабочем месте нарушением трудовой дисциплины.

В п.6 а ст.81 ТК РФ обозначено, что прогулом является неимение на рабочем месте без почтительных обстоятельств.

Роль в судебном заседании в качестве представителя стороны в гражданском процессе не может быть расценено как непочтительная причина неименья на рабочем месте и, соответственно, неимение Юрьева на рабочем месте в связи с его нахождением в суде не может быть признано прогулом.

Юрьев также может потребовать нравственную компенсацию.