Нормы труда различаются по форме отражения издержек и результатов труда, по

Нормы труда различаются по форме отражения издержек и результатов труда, по этому признаку выделяются два вида норм; ко второму виду норм (результатной форме) относятся нормы
(*ответ*) выработки (величина, назад пропорциональная норме медли), т.е. объем работы
(*ответ*) обслуживания количество обслуживаемых объектов (единиц оборудования, рабочих мест, производственных площадей и др.)
nbsp;трудозатратности производства единицы продукции изделия либо работы
nbsp;численности тружеников, необходимая для исполнения определенного объема работ по той или другой функции организационно-технического обеспечения
Обеденный перерыв продолжительностью до 2 часов и не наименее 30 минут не врубается в рабочее время и предоставляется для отдыха и питания не позднее 4 часов после начала рабочего денька. В этот перерыв работник может отлучиться с производства (обедать, к примеру, дома либо в кафе) и использовать его по собственному
(*ответ*) усмотрению
Обоснованность нормы времени определяется обоснованностью каждого из ее слагаемых:
(*ответ*) основное время обязано подходить хорошему режиму обработки
(*ответ*) вспомогательное время обязано соответствовать хорошим приемам труда работника
(*ответ*) время обслуживания рабочего места и подготовительно-заключительное время обязано подходить хорошей системе обслуживания рабочих мест и хорошему режиму труда и отдыха
nbsp;главное время должно подходить хорошим приемам труда труженика
nbsp;вспомогательное время обязано подходить оптимальному режиму обработки
nbsp;время обслуживания рабочего места и подготовительно-заключительное время обязано соответствовать хорошим приемам труда труженика
Общими требованиями к режиму работы являются следующие. Соотнесите последовательность требований с их содержанием
nbsp;во-первых lt; соблюдение установленной законом общей продолжительности рабочего медли. Для этого проводится расчет обычного числа часов работы в году и месяце, а также делается расчет баланса (бюджета) рабочего медли 1-го рабочего. При различной продолжительности смен рабочее время учитывается суммарно за месяц
nbsp;во-вторых lt; обеспечение равномерного чередования медли работы и перерывов меж
сменами. Определяется также продолжительность перерывов при переходе из одной смены в иную и еженедельного отдыха, устанавливается среднее время на обед и отдых внутри каждой смены
nbsp;в-третьих lt; обеспечение полного использования оборудования и paбочего медли для увеличения производительности труда. В связи с этим важно добиваться постоянного состава рабочих в сменах и неизменного управления со стороны сменного состава мастеров, исключения обезлички и вызовов на работу во время отдыха, соблюдения неизменного медли начала и окончания смен
nbsp;в-четвертых lt; следует стремиться к ограничению количества графиков на предприятии,
поскольку их огромное число затрудняет компанию труда и усложняет процесс управления созданием
nbsp;в-пятых lt; многосменной работы просит многосторонне обмысленных решений, так как ночные смены не всегда могут быть целесообразны и желанны
Однострочные нормативы неподражаемо эффективны при наличии попереходной технологической документации, в которой не указаны технологические режимы работы оборудования; при этих критериях достигается меньшая _ расчета норм медли
(*ответ*) трудозатратность
nbsp;энергоемкость
nbsp;фондоемкость
nbsp;стереотипность
nbsp;погрешность
Оперативное время устанавливается аналитически-расчетным способом на базе оптимизации режимов работы оборудования и приемов труда; для расчетов используются нормативы разной ступени укрупнения в зависимости от
(*ответ*) типа производства
(*ответ*) необыкновенностей технологии
(*ответ*) способностей внедрения средств механизации
nbsp;стимулирующих систем оплаты труда
nbsp;величины машинного медли
Главным ограничением области допустимых значений норм труда является нужный производственный итог; в качестве критерия оптимальности должен выбираться _ показатель, описывающий сумму минимизированных издержек живого и овеществленного труда
(*ответ*) экономический
nbsp;социологический
nbsp;эргономический
nbsp;мед
nbsp;био