Бригадная структура основана на
nbsp;(*ответ*) автономии рабочей группы людей
nbsp;(*ответ*) производственной

Бригадная структура базирована на
nbsp;(*ответ*) автономии рабочей группы людей
nbsp;(*ответ*) производственной самостоятельности и независимости людей
nbsp;(*ответ*) полной ответственности людей за результаты деятельности
nbsp;жестких производственных связях
В актах коммуникации реализуются _ функции (функций)
nbsp;(*ответ*) четыре
nbsp;две
nbsp;три
nbsp;пять
В бригадных структурах управления могут сохраняться _ подразделения, но могут и отсутствовать
nbsp;(*ответ*) многофункциональные
В высшем уровне менеджмента можно выделить два подуровня: полномочное управление и общее _
nbsp;(*ответ*) руководство
В динамично развивающихся отраслях с скоро изменяющимися технологиями, почаще всего применяется стратегия
nbsp;(*ответ*) расширенного роста
nbsp;ограниченного роста
nbsp;сокращения
nbsp;смешанная
В зависимости от определенной направленности конфликты классифицируются на
nbsp;(*ответ*) психологические и организационные
nbsp;личные и групповые
nbsp;внутриличностные и межличностные
nbsp;формальные и неформальные
В зависимости от отношений работодателя и его тружеников выделяют последующие типы организаций (компаний)
nbsp;(*ответ*) корпоративные
nbsp;(*ответ*) индивидуалистские
nbsp;механистические
nbsp;органические
В зависимости от периодичности проведения деловые совещания классифицируются на
nbsp;(*ответ*) разовые
nbsp;(*ответ*) регулярные
nbsp;итоговые
nbsp;оперативные
В зависимости от сочетания главных принципов организации производства, квалификации и непрерывности различают _ основных типа(ов) производства
nbsp;(*ответ*) три
nbsp;два
nbsp;четыре
nbsp;5
В зависимости от характера взаимодействия с наружной средой выделяют последующие типы организаций
nbsp;(*ответ*) механистические
nbsp;(*ответ*) органические
nbsp;дифференцированные
nbsp;иерархические
nbsp;матричные
nbsp;линейные
В зависимости от нрава вопроса, по которому принимаются решения, от компетенции и права каждой ступени иерархии управленческие решения могут приниматься по _
nbsp;(*ответ*) уровню иерархии
В зрелых отраслях индустрии со статичной технологией, когда организация в целом удовлетворена своим положением, чаще всего применяется стратегия
nbsp;(*ответ*) ограниченного роста
nbsp;расширенного роста
nbsp;сокращения
nbsp;смешанная
В истории развития менеджмента принято выделять _ подхода (ов)
nbsp;(*ответ*) четыре
nbsp;пять
nbsp;6
nbsp;три
В каждой организации существует определенная дифференциация по вертикали, которая связана с уровнем _ задач и функций, возлагаемых на того либо иного менеджера
nbsp;(*ответ*) трудности
В качестве частей системы сбора предложений на предприятии могут выступать _ либо неизвестные звонки
nbsp;(*ответ*) неизвестные ящики