На основании кодекса этики, принципов и эталонов этического поведения, соц труженик

На основании кодекса этики, принципов и стандартов этического поведения, соц труженик
(*ответ*) не обязан принимать ценных даров за выполненную работу
nbsp;не обязан беспокоиться о здоровье клиента
nbsp;обязан всегда учесть пожелания членов семьи клиента
nbsp;должен предоставлять помощь в комфортное для клиента время
На Руси управляла превосходного тона и нравственные принципы
(*ответ*) были неразрывны
nbsp;учитывали сословные различия меж людьми
nbsp;были несовместимы
nbsp;существовали раздельно друг от друга
Необходимость разработки и введения этического кодекса общественного работника обоснована
(*ответ*) нуждою в регулировании поведения и действий общественного труженика
nbsp;потребностью в контроле за плодами профессиональной деятельности социального труженика
nbsp;узкой связью социальной работы с общечеловеческими ценностями
nbsp;недостаточной юридической базой для осуществления социальной работы
Основой этического кодекса общественного работника является
(*ответ*) нравственная норма
nbsp;нравственные требования
nbsp;моральные управляла
nbsp;нравственные принципы
Осознанная необходимость определенной линии поведения, диктуемой потребностями заслуги блага в системе quot;человек - средаquot; определяется понятием
(*ответ*) нравственный долг
nbsp;общественный долг
nbsp;соц долг
nbsp;профессиональный долг
Отказ от собственных этических эталонов может привести к тому, что соц служба
(*ответ*) начнет беспокоиться о собственном благоденствии и благоденствии
nbsp;будет отлично действовать только на местном уровне
nbsp;будет ориентирована на работу только с неимущим народонаселением
nbsp;закончит существовать как социальная служба
Отражением потребности общественного труженика в высочайшей самооценке и оценке его со стороны окружающих, последующее улучшение профессионала как личности, являются для социального труженика
(*ответ*) его честь и достоинство
nbsp;нравственно-высоконравственные качества общественного работника
nbsp;долг по отношению к коллективу
nbsp;престиж профессии
1-ый дошедший до нашего медли трактат о поведении был написан
(*ответ*) Педро Альфонсо
nbsp;Платоном
nbsp;Пьером Абеляром
nbsp;Людовиком XIV
1-ый подход к определению направлений деятельности социальных служб
(*ответ*) основывается на том, что соц работа рассматривается как социальный институт, неотъемлемая часть структуры страны
nbsp;подразумевает, что клиенты социальной службы косвенно определяют суть, политику и определенные виды помощи при социальной работе
nbsp;содержится в том, что органы и учреждения системы социальной защиты и отдельные социальные труженики принимают активное участие в формировании социальной политики
nbsp;рассматривает органы и учреждения системы социальной защиты и отдельных социальных работников как активных соучастников в формировании социальной политики
Поддержание стабильности и сплоченности коллектива, создание атмосферы коллективизма, повиновение собственных деяний и поведения единичным для всего коллектива целям - все это для общественного работника является его
(*ответ*) проф длинном перед коллегами
nbsp;нравственными обязанностями
nbsp;проф повинностями
nbsp;нравственным длинном перед коллективом