Верны ли последующие суждения о трудовых правах несовершеннолетних? ПОНЯТИЯ 1) Трудовое

Верны ли последующие суждения о трудовых правах несовершеннолетних? ПОНЯТИЯ 1) Трудовое правоотношение 2) Источник трудового права А. Юный человек, достигнув 16 лет, по общему правилу может начать свою трудовую деятельность. Б. Трудовой уговор может быть заключён с учащимся, достигшим возраста 14 лет, без согласия 1-го из родителей (опекуна, попечителя) и органа опеки и попечительства. 1) Правильно только А; 2) правильно только Б; 3) верны оба суждения; 4) оба суждения неверны.

Задать свой вопрос
0 ответов
, оставишь ответ?
Имя:*
E-Mail:


Добро пожаловать!

Для того чтобы стать полноценным пользователем нашего портала, вам необходимо пройти регистрацию.
Зарегистрироваться
Создайте собственную учетную запить!

Пройти регистрацию
Авторизоваться
Уже зарегистрированны? А ну-ка живо авторизуйтесь!

Войти на сайт