Указом руководителя предприятия введены новые более высокие нормы труда о чем

Приказом управляющего предприятия введены новые более высочайшие нормы труда о чем труженики не были предупреждены.Расценив отказ работников оо выполнения новых норм труда нарушением трудовой дисциплины работодатель на неких из их наложил дисциплинарные выражения а иных лешил премии
Правомеры ли действия работодателя?
И почему

Задать свой вопрос
1 ответ
Деяния работодателя не правомерны.Он был обязан предупредить тружеников о повышении требования,предоставляя им выбор работать далее либо же уволиться.Таким образом он нарушил права работника,в связи с чем обязан выплатить компенсацию.
, оставишь ответ?
Имя:*
E-Mail:


Последние вопросы

Добро пожаловать!

Для того чтобы стать полноценным пользователем нашего портала, вам необходимо пройти регистрацию.
Зарегистрироваться
Создайте собственную учетную запить!

Пройти регистрацию
Авторизоваться
Уже зарегистрированны? А ну-ка живо авторизуйтесь!

Войти на сайт