15.Соглашение содержится на срок:
а) до 3 лет;
б) срок оговаривается

15.Соглашение заключается на срок:
а) до 3 лет;
б) срок оговаривается гранями;
в) до 1 года.
16.Какие виды пособий и поддержки установлены для безработных:
а) одновременное пособие;
б) выходное пособие;
в) пособие по безработице;
г) пособие по временной нетрудоспособности;
д) денежная премия;
е) оплачиваются дополнительные расходы;
ж) преждевременное оформление пенсии.
17.Главным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже является:
а) трудовой уговор;
б) личное дело;
в) трудовая книга.
18.Должен либо имеет право работодатель устанавливать неполный рабочий день работнику, исполняющему уход за нездоровым членом семьи?
а) должен;
б) не обязан;
в) имеет право.
19.Работа в сверхурочное время оплачивается, компенсируется:
а) предоставляются 2 дня отдыха;
б) по договоренности сторон;
в) 80% от часовой тарифной ставки;
г) в двойном размере;
д) в полуторном размере;
е) 40% от часовой тарифной ставки;
ж) два часа в полуторном размере, потом в двойном размере.
20.Полная вещественная ответственность труженика закрепляется:
а) устным соглашением;
б) трудовым договором;
в) письменным соглашением.
21.Муниципальные инспекторы труда инспектируют:
а) только муниципальные предприятия, учреждения и организации;
б) только приватные предприятия, учреждения, организации;
в) все предприятия, учреждения, организации независимо от форм принадлежности.
22.За охраной собственных трудовых прав труженик может обратиться в комиссию по трудовым спорам:
а) в 3-месячный срок со денька, когда он узнал или должен был выяснить о нарушении собственного права;
б) в 6-месячный срок;
в) в течение 1 года;
г) в месячный срок со денька, когда он вызнал либо обязан был выяснить о нарушении собственного права.
23.Прекращение трудового уговора по инициативе третьих лиц - это :
а) ликвидация организации, сокращение численности либо штата тружеников;
б) призыв либо поступление на военную службу;
в)отсутствие на работе более 4 месяцев;
г) соглашение сторон;
д) вступление в легитимную силу вердикта суда;
е) истечение срока трудового уговора;
ж) возрожденье труженика , ранее исполнявшего работу,