Длительность отпуска, предоставляемого женщине по беременности и родам, сочиняет
nbsp;(*ответ*)

Длительность отпуска, предоставляемого даме по беременности и родам, сочиняет
nbsp;(*ответ*) 70 календарных дней до родов и 70 дней после родов
nbsp;110 календарных дней до родов и 110 дней после родов
nbsp;86 календарных дней до родов и 86 дней после родов
nbsp;56 календарных дней до родов и 56 дней после родов
Труженик, общепризнанный инвалидом, право на воздаянье ущерба
nbsp;(*ответ*) имеет
nbsp;не имеет, если он является инвалидом III группы
nbsp;имеет, если он является инвалидом I группы
nbsp;не имеет
Работник, причинивший ущерб
nbsp;(*ответ*) может возместить ущерб добровольно стопроцентно либо частично
nbsp;не может компенсировать вред, он взыскивается принудительно
nbsp;не может компенсировать вред, вопрос решается трибуналом
nbsp;не может возместить ущерб, вопрос решается в комиссиях по трудовым спорам (КТС)
Труженик, причинивший вред не при выполнении трудовых обязанностей, несет
nbsp;(*ответ*) полную вещественную ответственность
nbsp;ответственность наступает в зависимости от вины (предумышленной либо необдуманной)
nbsp;ответственность в зависимости от суммы убытка
nbsp;ограниченную вещественную ответственность
Работник, причинивший вред, находясь в нетрезвом состоянии, несет
nbsp;(*ответ*) полную вещественную ответственность
nbsp;ответственность, предусмотренную трудовым договором (контрактом)
nbsp;ответственность, предусмотренную коллективным уговором
nbsp;ответственность в зависимости от размера ущерба
Работники предприятия в случаях потери сырья и шерсти в результате злоупотребления _ кратную материальную ответственность
nbsp;(*ответ*) несут
nbsp;несут только на муниципальных предприятиях
nbsp;несут только в случаях, предусмотренных коллективным договором
nbsp;не несут
Труженики предприятия, по вине которых появилась недостача кожевенного и пушно-мехового сырья, кратную вещественную ответственность
nbsp;(*ответ*) несут
nbsp;несут только на муниципальных предприятиях
nbsp;несут только в случаях, предусмотренных коллективным уговором
nbsp;не несут
Труженики, по вине которых причинен вред при выполнении трудовых повинностей, несут вещественную ответственность в размере прямого действительного ущерба, но не более
nbsp;(*ответ*) среднего месячного заработка
nbsp;3-х средних месячных заработков
nbsp;2-ух средних месячных заработков
nbsp;1/2 среднего месячного заработка
Работники, причинившие вред незаконными действиями, установленные вердиктом суда, несут
nbsp;(*ответ*) полную вещественную ответственность
nbsp;ограниченную ответственность, если труженик находится в отпуске без содержания
nbsp;ограниченную вещественную ответственность, если вред причинен по неосмотрительности
nbsp;полную вещественную ответственность, если ущерб причинен в размере 100-кратной малой заработной платы
Труженику за брак в работе объявить укор и привлечь его к материальной ответственности
nbsp;(*ответ*) можно, так как вербование к вещественной ответственности не является дисциплинарным взысканием
nbsp;можно с согласия труженика
nbsp;можно только в случае, когда брак был значимым
nbsp;нельзя (применяется одна из этих мер)
Рабочим и служащим, работающим в холодное время на открытом воздухе, перерывы для обогревания и отдыха _ в рабочее время
nbsp;(*ответ*) врубаются
nbsp;врубаются, если это установлено коллективным уговором
nbsp;включаются только по письменному распоряжению администрации предприятия
nbsp;не включаются
Размер ущерба, подлежащего воздаянию
nbsp;(*ответ*) может быть уменьшен судом с учетом вины, определенных событий и вещественного положения работника, не считая случаев, когда вред причинен алчным правонарушеньем
nbsp;не может быть уменьшен судом
nbsp;может быть уменьшен судом с учетом вины
nbsp;может быть уменьшен трибуналом только в связи с вещественным положением труженика