Ерофеева в согласовании с указом принята "на период декретного отпуска методиста

Ерофеева в согласовании с указом принята "на период декретного отпуска методиста учебной доли Вешняковой". В трудовом уговоре срок не обозначен. После выхода Вешняковой из отпуска по уходу за ребенком, достигшим возраста 2 лет, Ерофеева была уволена. Правильно ли это? Укажите ошибки в оформлении трудовых отношений.

Задать свой вопрос
1 ответ
Ошибка - не обозначен срок в трудовом уговоре, д.б. написано - "до выхода из отпуска по уходу за ребенком Вешняковой".
Ст. 79 ТК РФ  - "Трудовой договор, заключенный на время выполнения повинностей отсутствующего труженика, прекращается с выходом этого труженика на работу".
, оставишь ответ?
Имя:*
E-Mail:


Добро пожаловать!

Для того чтобы стать полноценным пользователем нашего портала, вам необходимо пройти регистрацию.
Зарегистрироваться
Создайте собственную учетную запить!

Пройти регистрацию
Авторизоваться
Уже зарегистрированны? А ну-ка живо авторизуйтесь!

Войти на сайт